SpaceX licenzia almeno cinque dipendenti che criticano "l'assolutista della libertà di parola" Ilona Maska

Di: Vadim Osiyuk | 18.06.2022, 15:47

Quest'anno presenti Ilona Maska in campo tecnico è particolarmente evidente, in particolare a causa di un accordo da 44 miliardi di dollari per acquistare Twitter. Sembra che le cose stiano andando un po' storte ora e i critici sono divisi sul fatto che Musk stia cercando di ridurre l'importo dell'acquisto o se voglia abbandonare del tutto l'acquisto. 

Una probabile ragione per cui l'accordo è con Twitter era una tale notizia è il personaggio di Mask stesso: il miliardario più famoso del mondo dopo Geist biancoe una persona con collegamenti in molte grandi aziende. I due più importanti sono Tesla e SpaceX, e il fatto che si occupi dell'acquisto Twitter non lo aiuta nella gestione delle aziende. 

Questo è diventato oggetto di una lettera aperta da parte dei dipendenti SpaceX, che è stato distribuito sui social network. Nella lettera comportamento pubblico Maschera, e in particolare i suoi tweet erano definiti "una pura fonte di distrazione e imbarazzo", e che ogni tweet che inviava Muschio è una "dichiarazione pubblica de facto della società". La lettera chiede inoltre al management dell'azienda di "affrontare pubblicamente e condannare i comportamenti dannosi Ilona in Twitter". 

La lettera è stata rilasciata mercoledì 14 giugno. Adesso Lo riporta il New York Times che diversi dipendenti coinvolti nella stesura della lettera sono stati licenziati entro la sera dello stesso giorno. Il messaggio cita un'e-mail da Gwynn Shotwell, Presidente e Direttore Generale SpaceX, che è stato inviato ai dipendenti SpaceX

"Potreste aver ricevuto una richiesta non richiesta da un piccolo gruppo di dipendenti SpaceX, in merito alla sua firma nella “lettera aperta” di ieri e alla sua partecipazione al relativo sondaggio. Sulla base dei vari feedback dei dipendenti, questo ha sconvolto molti. Cioè, la lettera, la richiesta e il processo generale hanno fatto sentire i dipendenti a disagio, intimiditi, vittime di bullismo e/o arrabbiati perché la lettera li ha costretti a firmare qualcosa che non rifletteva le loro vere opinioni". 

Shotwell elenca quindi i vari progetti su cui sta attualmente lavorando SpaceXe alcune delle priorità immediate dell'azienda. "Abbiamo molto lavoro critico e non c'è bisogno di questo tipo di attività eccessiva", - lei scrive. La lettera continua a dirlo SpaceX dispone di canali adeguati per risolvere eventuali problemi sul posto di lavoro e che le e-mail generiche ai colleghi su tali questioni sono inaccettabili. 

"Abbiamo indagato e licenziato un certo numero di membri del personale coinvolto. Ci scusiamo per questa distrazione. Per favore, concentrati sulla missione SpaceX e usa il tuo tempo al lavoro per fare del tuo meglio. È così che arriviamo su Marte". 

Tuttavia, non è chiaro quanti dipendenti siano stati licenziati a seguito delle indagini Lo riporta Reuters che almeno cinque dipendenti abbiano lasciato il lavoro. 

C'è molto contesto in questa lettera. È successo pochi mesi dopo Muschio si è comportato in modo infantile Twitter: per esempio, ha litigato con un sito satirico sui videogiochi Disco rigidoquale lo ha ridicolizzato sui social prima di pubblicare un articolo con un titolo perfetto"Elon Musk si offre di acquistare le navi su cui ha calpestato". 

Durante questo periodo, il miliardario ha anche dovuto affrontare gravi accuse. A maggio, come riportato Business Insider, in base all'accordo del 2018, si presume che Musk abbia offerto all'assistente di volo di fargli un massaggio sessuale durante un volo per Londra nel 2016. L'ufficiale di servizio ha affermato che per questo Elon promesso di comprarle un cavallo. 

Oltre alle questioni pubbliche, il suo approccio al lavoro a distanza è motivo di preoccupazione. All'inizio di giugno, ha detto allo staff SpaceXche devono essere in ufficio 40 ore a settimana, altrimenti verranno licenziati, il che potrebbe anche essere un fattore nella lettera. 

Pochi negheranno che le aziende abbiano il diritto di licenziare i propri dipendenti che si recano all'estero. Tuttavia, possiamo essere d'accordo sul fatto che il licenziamento dei dipendenti che si lamentano di te sia molto strano, come per l'"assolutista della libertà di parola".