Пріоритет — AI: Meta переводить 7000 співробітників на посади, пов'язані з штучним інтелектом

Meta розгортає велику реструктуризацію, в рамках якої близько 7000 співробітників буде переведено в нові команди, сфокусовані на розвитку штучного інтелекту.

Що відомо

З робочої записки директора з персоналу Жанель Ґейл (Janelle Gale), яка потрапила у розпорядження Bloomberg, стало відомо, що співробітники будуть розподілені по кількох нових групах, які займатимуться AI-продуктами, застосунками та автономними AI-агентами, оскільки ці напрями вважаються найбільш перспективними і на них виділяються колосальні бюджети. Нова структура передбачає зменшення кількості управлінських рівнів, що має зробити команди більш гнучкими та продуктивними.

Генеральний директор Meta Марк Цукерберг визначив розвиток штучного інтелекту головним пріоритетом компанії. Meta інвестує сотні мільярдів доларів в інфраструктуру і таланти для створення великих мовних моделей, щоб успішно конкурувати з такими суперниками, як Google і OpenAI. У компанії також заохочують інженерів використовувати AI-помічників для написання коду, а сам Цукерберг, нагадаємо, працює над створенням власної цифрової AI-копії для взаємодії з підлеглими.

Кадрові перестановки відбуваються одночасно з масштабним скороченням штату. Meta планує звільнити близько 10% свого персоналу — приблизно 8000 людей, а також закрити ще 6000 вакансій. Скорочення штату покликане оптимізувати витрати і частково компенсувати масштабні інвестиції в сферу AI.

Джерело: Bloomberg